Descripción de la oferta

1. Prestar personalmente el servicio con responsabilidad, eficiencia, capacidad y diligencia. En el lugar, horarios y forma que se determinen en las disposiciones reglamentarias correspondientes. 2. Dar cumplimiento estricto a las órdenes impartidas por sus superiores jerárquicos con atribuciones y competencia y que tengan por objeto la realización actos del servicio. 3. Observar la máxima discreción para los asuntos relativos a la empresa de quien dependa, el establecimiento donde preste el servicio o la persona cuya custodia le haya sido encomendada 4. Informar al superior Inmediato que corresponda de todo acto o procedimiento que llegue a su conocimiento y que pueda causar un perjuicio a su empleador, a la empresa al servicio o que implique la comisión de una falta o delito. 5. Observar en sus funciones o fuera de ellas, una conducta que no afecte ni ofenda la moral y las buenas costumbres. 6. Mantener el orden en su puesto de trabajo 7. Llevar consigo la credencial de identidad que el empleador le haya entregado y devolverla cuando cese su relación de dependencia con el mismo, cualquiera que sea el motivo. 8. Hacerse presente en su puesto de trabajo, con antelación debida, a los efectos de imponerse de las novedades que haya en el servicio o recibir con relación al mismo, las instalaciones correspondientes. 9. Salvo causa debidamente justificada, no abandonar su puesto de vigilancia, aun cuando no haya sido relevado a la finalización de su respectivo turno de servicio, en cuyo caso, y a los efectos de que se adopten al temperamento debido, hará saber esa circunstancia al superior jerárquico que corresponda. 10. Poner especial cuidado a los bienes que se someten a su custodia, manteniéndose siempre bien atento a los efectos de evitar robos, hurtos o daños. 11. Usar la totalidad de las prendas que comprendan el uniforme, manteniéndolo limpio y en buen estado de presentación, con absoluta prohibición de usarlo fuera de su lugar de trabajo, debiendo devolverlo en las mismas condiciones a efectos de uso cuando cese su relación con la empresa. 12. El vigilante se compromete en la prestación de horas suplementarias en circunstancias extraordinarias

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• 3 años de experiencia
• Idiomas: Español
• Edad: entre 21 y 50 años
• Disponibilidad de viajar: No
• Disponibilidad de cambio de residencia: No

Palabras clave: funcionario, officer, escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia

Hace más de 30 días

Acerca de SEGINTECA

Seguridad Integral, SEGINTECA, es una Empresa consolidada y principal de un grupo de Organizaciones y Sucursales, que se encuentran ubicados en diferentes zonas a lo largo de todo el territorio nacional con una experiencia de XX años prestando servicios de Seguridad Integral, concentrando sus labores en el Occidente del País, a todo tipo de entidad o institución que bien lo requiera. Tiene como objetivos fundamentales el ofrecimiento de servicios de alta calidad y eficiencia y la búsqueda e inn...

Seguridad Integral, SEGINTECA, es una Empresa consolidada y principal de un grupo de Organizaciones y Sucursales, que se encuentran ubicados en diferentes zonas a lo largo de todo el territorio nacional con una experiencia de XX años prestando servicios de Seguridad Integral, concentrando sus labores en el Occidente del País, a todo tipo de entidad o institución que bien lo requiera. Tiene como objetivos fundamentales el ofrecimiento de servicios de alta calidad y eficiencia y la búsqueda e innovación constante de instrumentos, métodos y procedimientos que garanticen una efectividad y resultados con las exigencias nuestra sociedad cambiante.