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  • Descripción

  • Importante empresa del Sector Farmacéutico Solicita Jefe de Recursos Humanos. Licenciado en Recursos Humanos o Carreras a Fines,

    Funciones Específicas. Coordinar con los jefes de los departamentos involucrados y la Gerencia General: planificación, reclutamiento, selección y contratación de personal. • Realizar y coordinar el programa de inducción y adiestramiento del personal con los jefes de los departamentos involucrados. • Vigilar el cumplimiento de todos los compromisos contractuales establecidos entre la empresa y trabajadores. • Coordinar con los jefes de departamentos y supervisores la evaluación de desempeño del personal. • Desarrollar técnicas motivacionales con el fin de contribuir a la adaptación, desarrollo y crecimiento del personal logrando afianzar el clima organizacional de la empresa. • Elaborar la nómina de empleados y obreros, y revisa la nómina del personal contratado por servicio externos, así como beneficios de ley correspondientes. • Realizar las inscripciones y egresos del personal I.V.S.S, Ley de Política Habitacional y Servicios de Salud. • Revisar las liquidaciones correspondientes de los controles de trabajo del personal. • Revisa la nómina de vacaciones y utilidades del personal. • Revisar y autorizar con la Gerencia General el cálculo de préstamos sociales y liquidaciones correspondientes de los contratos de trabajo del personal. • Coordinar la dotación de los medicamentos correspondientes a los botiquines de primeros auxilios. • Tramitar con la Gerencia General y calcula los anticipos sobre las prestaciones sociales y préstamos solicitados por el personal. • Elaborar en conjunto con Asesoría Legal los contratos de trabajo del personal. • Controlar con la Gerencia General, la autorización de permisos, reposos, faltas y vacaciones pendientes del personal. • Mantener constante comunicación con el personal a fin de atender y diligenciar las inquietudes del mismo. • Velar por el cumplimiento de las normas y disciplina de la empresa. • Coordinar la dotación de los medicamentos correspondientes a los botiquines de primeros auxilios. • Mantener relación directa con los organismos competentes en materia laboral e instituciones bancarias. • Aprobar las constancias de trabajo para el personal activo y no activo de la empresa. • Elaborar el informe de Gestión del Departamento, indicando las actividades y si aplica la toma de acciones correctivas y preventivas. • Supervisar y evaluar el desempeño de su personal. • Capacitar al personal bajo su cargo.
  • Requerimientos

  • Educación Mínima: Universidad
  • 3 años de experiencia
  • Disponibilidad de Viajar: No
  • Disponibilidad de Cambio de Residencia: No

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Tiempo Completo - Contrato por tiempo indefinido - A convenir -

Tiempo Completo - Otro tipo de contrato - A convenir -

Tiempo Completo - Contrato por tiempo indefinido - 40.000,00 $ (Neto mensual) -

Resumen del empleo

  • Jefe de Recursos Humanos

  • San Cristóbal, Táchira

  • Empresa

    DROGUERIA RR FARMACOS OTC C.A.
  • Tipo de contrato

    Contrato por tiempo indefinido

  • Jornada

    Tiempo Completo

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