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Gerente de ventas

con experiencia

Palavecino, Lara 1 abril

DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS LARA DALCA 2013, C.A

  • Descripción

    Funciones
    v  Contratar personal calificado para el área de ventas conjuntamente con la Gerencia General.
    v  Establecer funciones al personal de venta.
    v  Planificar, dirigir, controlar y supervisar al personal de venta.
    v  Elaborar planes y programas de comercialización a llevar a cabo, de acuerdo con el plan de negocios aprobado y la operatividad regular de la organización.
    v  Establecer metas de ventas con la Gerencia General, sobre el presupuesto y las metas de ventas.
    v  Realizar control de costos, de acuerdo a presupuesto asignado, a la actividad asignada.
    v  Elaborar estrategias de desarrollo comercial y objetivos de ventas, preparando gráficos de gestión.
    v  Captar nuevos clientes y darle seguimiento continuo a clientes existentes y potenciales según de interés para la organización.
    v  Cerrar ventas con clientes, acordar y programar la entrega de los productos a despachar en base a los requisitos del cliente.
    v  Identificar nuevas oportunidades de productos según sea de interés para la organización.
    v  Analizar tendencias del mercado para los productos actuales y productos nuevos con potencial de comercialización.
    v  Garantizar los volúmenes de ventas mensuales de acuerdo a la capacidad de distribución de los productos
    v  Establecer un sistema de gestión de información de clientes compradores y precios de productos por ciclo de demanda.
    v  Analizar los procedimientos de distribución de las operaciones comerciales, optimizando el transporte; reduciendo los costos, plazos e itinerarios de entrega.
    v  Coordinar la logística de las actividades de despacho del producto, incluyendo toda documentación necesaria para evitar inconvenientes o retrasos en el despacho de pedidos. Trabajando con el equipo de las áreas de Almacén y Administración.
    v  Mantener en orden el equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía.
    v  Cumplir con las normas y procedimientos de higiene y seguridad integral, establecidos por la organización.
    v  Realiza cualquier otra tarea afín que le sea asignada.

  • Fecha de Contratación: 31/08/2020
  • Cantidad de Vacantes: 1
  • Requerimientos

  • Educación Mínima: Educación Técnico/Profesional
  • Años de experiencia: 4
  • Edad: entre 30 y 45 años
  • Conocimientos: Atención al cliente, Capacidad de decisión, Comunicación y persuasión, Creación de equipos, Creatividad, Desarrollo de negocio, Desarrollo de producto, Dirección de ventas, Gestión de ventas, Iniciativa, Liderazgo, Márketing estratégico, Negociación, Negocio, Organización, Planificación estratégica, Trabajo en equipo, Ventas
  • Disponibilidad de Viajar: No
  • Disponibilidad de Cambio de Residencia: No

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