Descripción de la oferta

La empresa de mayor crecimiento en el mercado nacional de pasapalos se encuentra en la búsqueda de profesional a desempeñarse en el área de Ventas, con el siguiente perfil:

REQUERIMIENTOS:

T.S.U y/o Lcdo. Administración o carreras afines.

Residenciado en la Ciudad de Caracas.

Edad comprendida entre 20 a 45 años.

Experiencia mínima de tres (03) años en el área de alimentos.

Pasión por servir, liderazgo, sentido de pertenencia, facilidad para trabajar en equipo y bajo presión.

PROPÓSITO GENERAL

Conocimientos sólidos en diseñar, coordinar, implementar y supervisar todas las acciones y actividades que conllevan al desarrollo de las marcas en el Canal Detal de la región, y el logro de los objetivos de ventas en el Canal Detal tanto en presupuesto, como en ejecución en el punto de venta..

FUNCIONES:

• Diseñar las estrategias y acciones para el logro de los objetivos.

• Hacer seguimiento a las acciones definidas y velar por los el cumplimiento de los objetivos.

• Velar por el cumplimiento de la gestión con los clientes especiales de la región.

• Elaborar el presupuesto de ventas en unidades y bolívares, mensual y su distribución y realiza el seguimiento del mismo.

• Gestionar las acciones tendientes a la recuperación de cajas para aplicación de notas de crédito.

• Supervisar el cumplimiento de las normas y políticas administrativas.

• Elaborar los reportes de cobranzas (donde se ejecutan pagos, notas de créditos, débitos, aplicación de retenciones de IVA, descuentos comerciales).

• Generar indicadores de gestión para presentar a la gerencia de ventas los resultados obtenidos.

• Realizar un plan de trabajo mensual y evaluar el plan de trabajo y todo lo concerniente al servicio que nos presta las empresas distribuidoras.

• Participar de manera efectiva y proactiva en la planificación estratégica de la empresa.

• Coordinar conjuntamente con los distribuidores la gestión de las campañas que nos prestan el Outsourcing de servicio de Mercaderistas.

• Evaluar y determinar la asignación de línea de crédito para los distribuidores.

• Coordinar y mantener todos los activos de comercialización de la empresa (exhibidores, bandejas, material POP)

• Tramitar el pago de los impuestos por propaganda.

• Dar cumplimiento a los procedimientos y normas de la organización.

• Realizar cualquier otra actividad que su jefe inmediato considere necesario ejecutar para garantizar la continuidad de los procesos.

DOCUMENTACIÓN REQUERIDA.

• Certificado de Salud

• Manipulación de alimentos

• Rif.

• Carta de buena conducta y residencia.

• Inscripción militar.

Brindamos la oportunidad de crecimiento profesional, excelente y divertido clima laboral. Atractivo y competitivo paquete salarial.

¡Le invitamos a unirse a nuestro gran equipo de trabajo!

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 45 años
• Conocimientos: Microsoft Excel
• Disponibilidad de viajar: Si
• Disponibilidad de cambio de residencia: No

Palabras clave: encargado, supervisor, subgerente, responsable, gestor, capitan

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Alimentos Munchy, ca

Nuestra Visión
Ser la empresa de mayor crecimiento en el mercado nacional de pasapalos.

Nuestra Misión
Deleitar a nuestros clientes y consumidores ofreciéndoles un excelente servicio con productos innovadores de calidad a bajo precio, siempre contando con gente comprometida en un ambiente sano y divertido.

Nuestros Valores
Munchy se rige bajo los valores más importantes que debe tener una empresa a la hora de pensar en sus clientes y consumidores.

...

Nuestra Visión
Ser la empresa de mayor crecimiento en el mercado nacional de pasapalos.

Nuestra Misión
Deleitar a nuestros clientes y consumidores ofreciéndoles un excelente servicio con productos innovadores de calidad a bajo precio, siempre contando con gente comprometida en un ambiente sano y divertido.

Nuestros Valores
Munchy se rige bajo los valores más importantes que debe tener una empresa a la hora de pensar en sus clientes y consumidores.

Honestidad
- Actuamos con transparencia y confianza.
- Asumimos una actitud ética y responsable hacia dentro y fuera de la empresa.

Sentido de pertenencia
- Cuidamos los recursos de nuestra empresa.
- Estamos orgullosos de nuestro lugar de trabajo.
- Damos el 100% de nuestro esfuerzo.

Respeto y Humildad
- Aprendemos de nuestros errores.
- Tratamos a los demás como nosotros queremos ser tratados.

Innovación
- Marcamos la pauta para que los demás nos sigan.
- Tenemos libertad para expresar nuestras ideas.

Conciencia Social
- Nos interesamos por el bienestar de los nuestros y de las comunidades que nos rodean.

Diversión
- Disfrutamos lo que hacemos en nuestro trabajo con buen humor.
- Trasmitimos la alegría a nuestros compañeros de trabajo.

Pasión por servir
- Le ofrecemos un excelente servicio a nuestros clientes y consumidores.